Il certificato di stipendio è essenziale per accedere alla cessione del quinto dello stipendio! Questo documento riporta informazioni cruciali come la quota di TFR accantonata, la retribuzione lorda e netta, e dettagli sulla solidità dell’azienda. Per ottenere questo documento, basta chiedere ai responsabili delle risorse umane della tua azienda o al tuo datore di lavoro. […]
Puoi richiedere più cessioni del quinto, ma non contemporaneamente. Dopo aver estinto il primo finanziamento, puoi avviarne un altro. Tuttavia, esiste un’opzione chiamata “cessione del doppio quinto” o “delega di pagamento”, che consente di superare il limite del quinto stipendio. Cessione del Doppio Quinto Questa opzione richiede l’approvazione del datore di lavoro e prevede rate […]
La cessione del quinto e il prestito personale sono entrambe forme di finanziamento, ma ci sono alcune differenze significative tra di esse. Ecco una panoramica delle differenze principali: 💶 Rata di Rimborso: Cessione del quinto: La rata non può superare il 20% del reddito netto mensile. Prestito personale: La rata è fissata al momento del […]
Sì, la legge italiana, più precisamente il DPR 5 gennaio 1950 n. 180, stabilisce che, in caso di cessione del quinto in corso, questa può essere affiancata da una trattenuta per pignoramento. Tuttavia, esiste un limite alla coesistenza tra le due ritenute: se hai una cessione del quinto, il pignoramento può avvenire solo per una […]
Ottenere una cessione del quinto per i pensionati può sembrare complesso, ma con questi cinque consigli, puoi semplificare il processo e ottenere il finanziamento desiderato. 1. Verifica i Requisiti di Età e Reddito Prima di richiedere una cessione del quinto, assicurati di soddisfare i requisiti di età e reddito. Solitamente, l’età massima al termine del […]
Quando un dipendente richiede un prestito con la cessione del quinto, è fondamentale informare il proprio datore di lavoro. Questa notifica è necessaria perché il prestito prevede la cessione di una parte dello stipendio, che sarà versata direttamente dall’azienda del richiedente alla finanziaria. Il Ruolo del Datore di Lavoro Anche se il datore di lavoro […]
Il Pregiudizio del Costo Uno dei principali pregiudizi sui prestiti riguarda il costo. Molti scelgono l’offerta apparentemente più vantaggiosa, ma attenzione: dietro le offerte “troppo vantaggiose” possono nascondersi insidie come: Costi Nascosti Spese Accessorie Assicurazioni Non Incluse Spese di Incasso Rata Servizi di Assistenza Clienti Ridotti La Paura di Non Farcela Un altro pregiudizio comune […]
La delegazione di pagamento, anche nota come doppio quinto, è una modalità di finanziamento pensata per chi ha già una cessione del quinto e desidera ottenere ulteriore liquidità. La somma delle rate della cessione del quinto e della delega non deve superare il 40% del netto percepito. A differenza della cessione del quinto, la delegazione […]
Cambiare datore di lavoro durante il rimborso di una cessione del quinto può sollevare delle preoccupazioni, ma il processo è gestibile. Ecco cosa succede: Interruzione del Pagamento delle Rate Nel momento in cui cambi datore di lavoro, il pagamento delle rate della cessione del quinto si interrompe temporaneamente. Questo perché il vecchio datore di lavoro […]
La cessione del quinto della pensione è una soluzione di finanziamento vantaggiosa per molti pensionati, ma ci sono situazioni specifiche in cui non è applicabile. Ecco un elenco delle condizioni che rendono impossibile richiedere questa forma di prestito: Pensioni Sociali: Non è possibile cedere il quinto se il pensionato percepisce una pensione sociale. Assegni Sociali: […]